ผู้เชี่ยวชาญเตือนว่าการหันกลับด้านเงินทุนสำหรับการดูแลสังคมจะทำให้ยากยิ่งขึ้นในการรับคนเข้าสู่ภาคส่วนที่อยู่ในภาวะวิกฤต

เจฟฟ์ บุทเชอร์ ผู้ดูแลสถานรับเลี้ยงเด็ก 6 แห่งทั่วมิดแลนด์ส กล่าวว่า เขา “ผิดหวังอย่างมาก” กับแผนการของรัฐบาลที่จะลดเงิน 500 ล้านปอนด์ที่ได้สัญญาไว้ว่าจะลดปัญหาการขาดแคลนพนักงานลงครึ่งหนึ่ง

เขาเตือนว่าการต่อสู้ “ครั้งใหญ่” เพื่อสรรหาเจ้าหน้าที่ดูแลจะดำเนินต่อไป

รัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุขกล่าวว่าการลงทุนจะยังคงสร้างความแตกต่าง

Mr Butcher ซึ่งเป็นเจ้าของบริษัท Blackadder Corporation ซึ่งมีสำนักงานอยู่ใน Stourbridge, Bewdley, Hereford, Malvern, Cotswolds และ Leicester กล่าวว่าเขาต้องการพนักงานเพิ่มขึ้น 7-8% แต่เป็นการยากที่จะดึงดูดผู้คนให้มาร่วมงานในตำแหน่งนี้หากไม่มีเงินทุนเพียงพอ

“ปัญหาเลวร้ายลงในแง่ของการหาคนที่ต้องการทำงานโดยได้รับค่าแรงขั้นต่ำทั่วประเทศ และทำกะทั้งทางร่างกายและจิตใจเป็นเวลา 12 ชั่วโมงที่ท้าทาย

“มีคนจำนวนมากที่ต้องการทำงานในราคา 10.50 ปอนด์ต่อชั่วโมง และภาคส่วนได้รับทุนในระดับนั้นจากหน่วยงานท้องถิ่น ดังนั้นจึงเป็นไปไม่ได้เลยที่ผู้ให้บริการจะหาเงินเพื่อดึงดูดผู้คนเข้ามา”

“คุณสามารถไปและมีชีวิตที่สะดวกสบายมากขึ้นโดยทำพัสดุสำหรับ Amazon หรือวางชั้นวางที่ Lidl ด้วยเงินที่มากขึ้น นั่นคือประเด็นหลักในตอนท้ายของวัน”

เขากล่าวว่าผลกระทบจากการไม่สามารถสรรหาพนักงานได้เพียงพอ หมายความว่าผู้ให้บริการบางรายจะต้องลดบริการที่พวกเขาสามารถนำเสนอได้

‘ดูถูกการดูแล’ Joyce Pinfield จาก National Care Homes Association ได้ดูแลบ้านและอาศัยอยู่ใน Worcestershire เธอกล่าวว่าการระงับเงินครึ่งหนึ่งถือเป็นการดูถูกการดูแลทางสังคมอีกครั้ง

“เราได้รับเงินทุนตามที่สัญญาไว้และยังคงถูกนำออกไป เรามีตำแหน่งงานว่างกว่า 165,000 ตำแหน่งและความต้องการการดูแลที่ไม่ได้รับการดูแลมากกว่า 1.5 ล้านในขณะที่เราพูดเพียงเพราะเราไม่สามารถรับเจ้าหน้าที่ดูแลได้และนั่นเป็นสถานการณ์ที่ยากลำบากเพราะค่าจ้างนั้นมาก ต่ำพวกเขาไม่มีคุณค่า

“การประกาศในวันนี้ว่าจะตัดเงินสนับสนุนการฝึกอบรมเป็นการแสดงให้เห็นว่ารัฐบาลให้ความสำคัญเพียงเล็กน้อยต่อการดูแลสังคม วิธีใดก็ตามที่สามารถจ่าย [พนักงาน] ค่าจ้างที่ถูกต้องสำหรับงานและให้ความก้าวหน้าในอาชีพด้วย… แค่ไม่ได้รับการพิจารณาใดๆ

“สถานการณ์จะยิ่งทวีความยุ่งยากมากขึ้น เพราะทราบดีอยู่แล้วว่าการดูแลทางสังคมอยู่ในภาวะวิกฤติ”

ก่อนหน้านี้รัฐมนตรีได้เปิดเผยเงินช่วยเหลือ 2 พันล้านปอนด์สำหรับสองปีข้างหน้า แต่กรมอนามัยและการดูแลสังคมรั้งไว้ 600 ล้านปอนด์ ซึ่งเดิมสัญญาไว้เมื่อปีที่แล้ว 250 ล้านปอนด์เพื่อสนับสนุนแรงงานผ่านมาตรการต่าง ๆ เช่น สถานที่ฝึกอบรมพิเศษ

• China Covid: การมองโลกในแง่ดีในปีใหม่มองเห็นความหวังที่จะก้าวข้ามไวรัส
• วิธีช่วยให้วัยรุ่นของคุณเคลื่อนไหว

ตำแหน่งงานราว 1 ใน 10 ว่างลง เนื่องจากปัญหาการขาดแคลนพนักงานเพิ่มขึ้นมากกว่า 50% ในปีที่ผ่านมา และปัจจุบันมีคนมากกว่า 500,000 คนที่รอการดูแล

รัฐมนตรีสาธารณสุข Helen Whately กล่าวว่า “ชุดการปฏิรูปนี้มุ่งเน้นไปที่การตระหนักถึงการดูแลที่มีสถานะที่สมควรได้รับ ในขณะเดียวกันก็มุ่งเน้นไปที่การใช้เทคโนโลยีที่ดีขึ้น พลังของข้อมูลและบันทึกการดูแลแบบดิจิทัล และเงินทุนเพิ่มเติมสำหรับสภา – มีเป้าหมายเพื่อสร้าง ระบบการดูแลที่เราภาคภูมิใจ”

อ่านบทความข่าวสารอื่น ๆ เพิ่มเติมได้ที่ phsacca.com อัพเดตทุกสัปดาห์